服务有劲头 江苏率先贯通养老护理人才“评培用”体系
在江苏，地毯清洗1382540409560岁及以上常住老年人已经达到2089万，建立一支专业化职业化养老护理人才队伍迫在眉睫。近年来，江苏主动作为，在养老护理人才的培育、评定、使用激励机制上取得突破，让养老服务专业人才在待遇上有甜头、事业上有奔头、服务上有劲头。
为老人提供护理、照顾老人用餐……这是南京市悦华江宁安养院养老护理员杜霖的日常。从南京钟山职业技术学院老年服务与管理专业毕业后，杜霖就加入了养老服务行业，一干就是7年。不过当初和他一起毕业的同学，这些年一大半都打了退堂鼓。
南京市悦华江宁安养院养老护理员杜霖说，养老行业是一个比较辛苦，然后也不是很体面，待遇也不是很高，所以很多人选择离开了养老行业。
面对养老行业的这一现实难题，2023年7月，江苏省专业技术人员职称工作领导小组正式印发《江苏省养老护理专业技术资格条件（试行）》，在全国率先建立养老护理职称体系，设置初级、中级、副高级3个层次。得知消息后，杜霖第一时间着手申报。由于他技术精、有爱心，多次参加各级养老护理职业技能比赛并获得荣誉。经过专家评审，杜霖顺利通过初级养老护理师专业技术资格评审，岗位津贴标准也随之上浮。
杜霖说，当时心里一下亮了起来，然后社会的认可度也提高了，自己做养老服务坚持做下去的信心更足了。
和杜霖一样，江苏共有168人通过养老护理专业技术资格评审，成为全国首批具有专业技术职称的养老护理人员。
江苏省民政厅养老服务处副处长刘蓓说， 《资格条件》不仅在适用对象方面突出“在职在岗”，在学历资历方面/申报养老护理师的学历起点设定为中专，在专业能力方面，对各个职称层级均提出了平均每年从事养老服务一线护理、护理管理、教学的工作时长要求。
在率先打通养老护理员职业上升通道的同时，江苏还精心培育养老高技能人才，目前省内已有83所中高职院校开设养老服务相关专业，在校生超过6万人。高层次养老服务管理人才培养体系也在逐步建立，省民政厅与南京中医药大学合作共建的全国首家本科学历起点的养老服务与管理学院，目前已招收本科生近550人、研究生近百人。
南京中医药大学养老服务与管理学院大三学生王丽娟说，我们除了学习一些通识课程之外，还有一些管理学的知识、医学的知识，因为我们要重视实操，我们也会学习一些常用的护理技能，希望通过4年的专业的综合的学习为养老行业注入青春力量。
校园之外，江苏还先后将“培训5万人次养老护理员”“开展失能老年人家庭成员照护技能培训”纳入省政府民生实事， “十四五”以来，江苏已累计培训养老护理员超过40万人次。